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餐厅主管
【已过期】
5000-6000元
五险公积金带薪年假年终奖工作餐节日礼物技能培训绩效奖金弹性工作高温津贴
基本信息
- 职位类别大堂经理
- 招聘性质全职
- 所在区域市中心
- 学历要求大专
- 经验要求3-5年
- 招聘人数1人
职位详情
1、餐厅、厨房正常营运。
2、各级管理人员的岗位培训,各区卫生抽查发现的问题及限期整改效果的落实,各级管理人员工作标准的执行情况的检查及督导工作。
3、重要宴会、会议接待工作协调安排工作。
4、原材料市场的价格涨幅的掌握。
5、对于原材料的采购、验收提出要求并进行检查。
6、定期组织餐饮部进行全员消防知识的培训及演习。
7、不定期检查安全并责令定期对设施设备进保养。
8、督促行政总厨对套餐、小吃、宴会新菜品的研发进度及标准菜单的制作。
9、按照时间节点完成各项流程的上报工作。
10、发现餐厅运作中存在的问题并提出整改意见及完成的时间节点,检查餐饮部全员出勤情况、工作质量、工作效率,检查各区域存在的安全隐患及设备安全操作规范的监管并提出整改意见及限期完成的时间节点,每月运营成本(易耗品、原材料)的管控工作。
11、每月对各区域上报的“三标一体”记录是否存在缺项及时责令限期补充完成。
12、按照各时间节点完成各项流程的上报及结算工作。
13、能够接受随时调配
年龄要求:25-40岁
2、各级管理人员的岗位培训,各区卫生抽查发现的问题及限期整改效果的落实,各级管理人员工作标准的执行情况的检查及督导工作。
3、重要宴会、会议接待工作协调安排工作。
4、原材料市场的价格涨幅的掌握。
5、对于原材料的采购、验收提出要求并进行检查。
6、定期组织餐饮部进行全员消防知识的培训及演习。
7、不定期检查安全并责令定期对设施设备进保养。
8、督促行政总厨对套餐、小吃、宴会新菜品的研发进度及标准菜单的制作。
9、按照时间节点完成各项流程的上报工作。
10、发现餐厅运作中存在的问题并提出整改意见及完成的时间节点,检查餐饮部全员出勤情况、工作质量、工作效率,检查各区域存在的安全隐患及设备安全操作规范的监管并提出整改意见及限期完成的时间节点,每月运营成本(易耗品、原材料)的管控工作。
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年龄要求:25-40岁
本职位没有收费项目
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1、淘宝刷单,网络代购都为骗子。
2、兼职加QQ联系的,要倍加注意。
3、任何职位都不可收取押金及其他杂费,如有违规,请举报。
4、网络打字员、学徒、网络赚钱、传销直销等信息一定要倍加注意。
5、电话号码用特殊符号隔开,或用中文代替的,都是骗子!
6、应聘时要了解清楚,招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况。
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